Directeur Vastgoed en Duurzaamheid
32 –36 uur per week, per direct 


Standplaats 
Schagen 


Niet zomaar een directeur Vastgoed en  Duurzaamheid 
SAMEN met ons maak jij het verschil! 


Onze focus ligt de komende jaren op onze nieuwe strategie. Hierin is vergroting van werkplezier een belangrijk doel, maar we willen ook meer cliënten van zorg voorzien door anders te gaan werken met dezelfde inzet van mensen, en we willen elk jaar een aantoonbare bijdrage leveren aan een gezonde, zorgzame en duurzame samenleving.


Situatieschets
Woonzorggroep Samen is een organisatie binnen de gezondheidssector Verzorging, Verpleging en Thuiszorg. Wij leveren langdurige zorg, thuiszorg, revalidatie, behandeling en diensten op het terrein van welzijn. In ons werkgebied zien we dubbele vergrijzing: de zorgvraag stijgt en de arbeidsmarkt krimpt. De strategische koers is de komende jaren gericht op het bieden van noodzakelijke zorg aan zoveel mogelijk ouderen in het werkgebied van Samen: de gemeenten Schagen en Hollands Kroon. Dit willen we doen door het werk anders te organiseren en de nadruk te leggen op het werkplezier, dat werken bij Samen geeft. 

Jouw verantwoordelijkheid is de ontwikkeling van vastgoed en de ontwikkeling van de duurzaamheidsopgave in brede zin. De komende jaren willen we  de vastgoedportefeuille  bijstellen ten aanzien van de veranderende inzichten over woonzorgconcepten en verduurzaming. Een portefeuillestrategie die tevens een van de grootste uitdagingen is van onze zorgorganisatie, om binnen de financiële kaders, de optimale balans te vinden tussen het tempo van veranderingen en het continue adequaat organiseren van passende huisvesting voor de bewoners.
 

Jouw plaats in de organisatie?
Je ontvangt leiding van de Raad van Bestuur. Daarnaast ben je strategisch verantwoordelijk en adviseer je aan de Raad van Bestuur. Ook vorm je samen met de Raad van Bestuur en overige 6 directeuren, het directieteam van Woonzorggroep Samen. Verder geef je leiding aan het team waarmee je de opdracht gaat vervullen. 
 

Wat ga je doen? 
Je bent als lid van het directieteam medeverantwoordelijk voor het toekomstbestendig maken en houden van de organisatie en ontwikkelt mede het strategisch beleid voor de organisatie. Je bent verantwoordelijk voor de ontwikkeling van de strategische en tactische beleidsplannen voor vastgoed en duurzaamheid en de uitvoering hiervan. Je bent binnen en buiten de organisatie het boegbeeld rondom deze ontwikkelingen en de strategie daarbij. Als directeur ben je verantwoordelijk voor de kwaliteit van jouw plannen en strategie aan de andere directies. In alle werkzaamheden draag jij de visie van Samen uit.
 

Wie ben je? 

  • Je hebt aantoonbare kennis en ervaring in een vergelijkbare functie op strategisch niveau bij voorkeur in een woningcorporatie of zorginstelling met specifieke kennis over vastgoed Ontwikkelingen en de verbinding tussen woonconcepten en vastgoed; 
  • Je hebt een relevante afgeronde opleiding op wo niveau; 
  • Je hebt leidinggevende ervaring;
  • Je analyseert en interpreteert zelfstandig problemen en lost deze zelfstandig op;
  • Jouw sociale vaardigheden zoals tact, luistervaardigheid, inlevingsvermogen, het kunnen motiveren en stimuleren doe jij met volle overtuiging;
  • Je hebt een goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid;
  • Je bent oplettend bij het signaleren van in- en externe ontwikkelingen en veranderende wet- en regelgeving in de zorg;
  • Verder ben je volhardend, geduldig en een echte doorzetter.
     

Wat mag je van Samen verwachten?
Een werkgever met grote ambities in werkplezier, waar de cliënt centraal staat en de medewerker op één. Elke dag werken we samen aan het beste voor iedereen vanuit het concept positieve gezondheid: voor onze cliënten, voor onze collega’s en ook voor onszelf. Tolerantie, respect, inclusie en openheid gelden als vaste waarden bij Woonzorggroep Samen. We vinden het belangrijk dat je kunt zijn wie je bent. Met goede zorg, plezier op de werkvloer en ruimte voor persoonlijke ontwikkeling. Dat is wat we doen en dat blíjven we doen.

  • Een uitdagende opdracht met veel verantwoordelijkheid en ruimte tot eigen invulling van de rol; 
  • Een bruto maandsalaris van €5.657,12 en €8.815,44 conform cao VVT schaal 75; 
  • Vakantiegeld van 8% én een eindejaarsuitkering van 8,33%; 
  • Een rol binnen het directie team van Woonzorggroep Samen met de mogelijkheid tot het vormgeven van een nieuwe strategie;
  • De mogelijkheid om (deels) thuis te werken;
  • Niet onbelangrijk wat praktische zaken: een mooie lunchruimte waar de keuken heerlijke gerechten maakt. En gratis en makkelijk parkeren. 


Heb je interesse in deze uitdagende functie?
Solliciteer dan op onze website direct via de groene knop! 

Voor meer informatie op inhoud kun je contact opnemen met Tanja Ineke, Raad van Bestuur, via 088-6194645. Heb je vragen over de procedure dan kun je contact opnemen met Wendy Akkerman, Adviseur Arbeidsmarkt en Recruitment a.i. via 06-19295193 of wendy.akkerman@wzgsamen.nl. 

 

Bij de screening raadplegen we soms ook social media, zoals LinkedIn. En gaan we met elkaar in zee? Dan vragen we altijd een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) aan via Validata. Een assessment kan onderdeel zijn van de selectie.